Чем занимается фасовщик в аптеке
Prom-Nadzor.ru
Вы здесь
Должностная инструкция фасовщика медицинского учреждения
[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]
[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]
Должностная инструкция фасовщика медицинского учреждения [наименование организации, предприятия и т. п.]
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. Общие положения
1.1. Фасовщик медицинского учреждения (аптеки) относится к категории специалистов.
1.2. На должность фасовщика назначается лицо, имеющее среднее (полное) общее образование и специальную подготовку не менее 3 месяцев без предъявления требований к стажу работы или среднее фармацевтическое образование без предъявления требований к стажу работы, или среднее (полное) общее образование, специальную подготовку и стаж работы по профилю не менее 3 лет.
1.3. Назначение на должность фасовщика и освобождение от нее производится приказом руководителя учреждения.
1.4. Фасовщик должен знать:
— основные методические и нормативные документы по вопросам фармации;
— оборудование и средства механизации используемых при фасовке и дозировке лекарственных средств;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
1.5. Фасовщик непосредственно подчиняется [вписать нужное] и в своей работе руководствуется уставом учреждения, распоряжениями непосредственного начальника и настоящей должностной инструкцией.
2. Должностные обязанности
2.1. Выполняет работу по фасовке и дозировке лекарственных средств, медицинских изделий, используя необходимое оборудование, средства механизации, соблюдая правила их эксплуатации.
2.2. Принимает участие в приемке и распределении товаров между отделами аптеки.
2.3. Содержит рабочее место в надлежащей чистоте и порядке.
3. Права
Фасовщик имеет право:
3.1. Получать информацию, необходимую для качественного выполнения возложенных задач.
3.2. Повышать свою квалификацию, проходить аттестацию на присвоение квалификационной категории.
3.3. Принимать участие в работе совещаний, конференций, профессиональных медицинских ассоциаций.
3.4. Вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию организации работы на своем участке.
3.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
4. Ответственность
Фасовщик несет ответственность:
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].
Фасовочные работы в аптеке
Все помещения аптеки делятся на типы, исходя из характера трудовой деятельности, которая в них ведется. Это относится и к расфасовочной, которая входит в группу производственных помещений, а точнее помещений для приготовления нестерильных лекарственных средств.
Особенности помещения для фасовки
Под фасовочной комнатой обычно понимают помещение, в котором проводятся работы по дозированию и расфасовке лекарств, производимых аптекой, или продукции, поступающей в нерасфасованном виде.
Однако отдельная комната нужна только в том случае, если в аптеке предусмотрено массовое изготовление лекарств и постоянное проведения фасовочных работ. При небольшом объеме рецептуры сотрудники выполняют лабораторно-фасовочные работы в ассистентской или асептической комнатах.
Важно! Фасовочные помещения есть только в производственных аптеках, в обычных их нет.
Для улучшения качества работы провизоров-технологов и фасовщиков и повышения их производительности, рабочие места рекомендуется оснастить различными средствами механизации и устройствами. К ним относятся дозаторы и дозирующие пипетки, аппараты для смешивания и измельчения порошков и прочее. Оснащение помещения должно учитывать виды лабораторных и фасовочных работ, которые осуществляет персонал аптеки.
В новом санитарном регламенте присутствует требование к созданию вентиляции с механическим побуждением, если аптека производит лекарственные препараты и фасует летучие токсичные вещества. Приложение 3 к новым санитарным правилам СП 2.1.3678-20 определяет предельные значения содержания общего количества микроорганизмов в 1м³ с учетом температуры и кратности воздухообмена (класс чистоты) для фасовочного помещения:
Виды лабораторных и фасовочных работ в аптеке
Журнал лабораторных и фасовочных работ
Сразу после завершения работ, вся информация фиксируется записью в журнале. Она нужна не только для регистрации действий сотрудников, но и для дальнейшего списания сумм или оприходования исходя из размеров округления стоимости за единицу фасовки. Это необходимо для проведения дооценки или уценки, если в результате такого округления стоимость лекарственных форм получается отличной от фактической.
Лабораторные и фасовочные работы фиксируются в бумажных или электронных журналах. Бумажные версии необходимо пронумеровать постранично, скрепить подписью директора и главного бухгалтера, печатью аптеки.
Подробный требования по ведению журналов определены в п. 7 Приказа Минздрава РФ от 26.10.2015 N 751Н «Об утверждении правил изготовления и отпуска лекарственных препаратов для медицинского применения аптечными организациями, индивидуальными предпринимателями, имеющими лицензию на фармацевтическую деятельность».
Фасовщик аптеки Фасовщик аптеки. Должностная инструкция.
1.1. Фасовщик медицинского учреждения (аптеки) относится к
категории специалистов.
1.2. На должность фасовщика назначается лицо, имеющее среднее
(полное) общее образование и специальную подготовку не менее 3 месяцев
без предъявления требований к стажу работы или среднее фармацевтическое
образование без предъявления требований к стажу работы, или среднее
(полное) общее образование, специальную подготовку и стаж работы по
профилю не менее 3 лет.
1.3. Назначение на должность фасовщика и освобождение от нее
производится приказом руководителя учреждения.
1.4. Фасовщик должен знать:
— основные методические и нормативные документы по вопросам
фармации;
— оборудование и средства механизации используемых при фасовке и
дозировке лекарственных средств;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты;
— _________________________________________________________________.
1.5. Фасовщик непосредственно подчиняется _________________________
и в своей работе руководствуется уставом учреждения, распоряжениями
непосредственного начальника и настоящей должностной инструкцией.
1.6. ______________________________________________________________.
2. Должностные обязанности
Фасовщик:
2.1. Выполняет работу по фасовке и дозировке лекарственных средств,
медицинских изделий, используя необходимое оборудование, средства
механизации, соблюдая правила их эксплуатации.
2.2. Принимает участие в приемке и распределении товаров между
отделами аптеки.
2.3. Содержит рабочее место в надлежащей чистоте и порядке.
2.4. ______________________________________________________________.
Фасовщик имеет право:
3.1. Получать информацию, необходимую для качественного выполнения
возложенных задач.
3.2. Повышать свою квалификацию, проходить аттестацию на присвоение
квалификационной категории.
3.3. Принимать участие в работе совещаний, конференций,
профессиональных медицинских ассоциаций.
3.4. Вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию
организации работы на своем участке.
3.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей.
3.6. ______________________________________________________________.
Программный комплекс «Отдел кадров. Штатное расписание», «Тарификация» (тарификационные списки) от МедСофт Курчатов для медучреждений эффективно выполнит задачи по кадровому учёту, формированию штатного расписания, тарикационным спискам, весь документооборот, подробный анализ данных. Это Ваш персональный помощник.
Подробнее о программе ‘Отдел кадров.Штатное расписание’
Должностная инструкция фасовщика аптеки
«______» _______________ 20___ г.
Фасовщика аптеки
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность фасовщика аптеки [Наименование организации в родительном падеже] (далее – Медицинская организация).
1.2. Фасовщик аптеки назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Медицинской организации.
1.3. Фасовщик аптеки относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].
1.4. Фасовщик аптеки подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Медицинской организации.
1.5. На должность фасовщика аптеки назначается лицо, имеющее среднее (полное) общее образование и специальную подготовку не менее 3 месяцев без предъявления требований к стажу работы или среднее фармацевтическое образование без предъявления требований к стажу работы, или среднее (полное) общее образование, специальную подготовку и стаж работы по профилю не менее 3 лет.
1.6. Фасовщик аптеки отвечает за:
1.7. Фасовщик аптеки должен знать:
1.8. Фасовщик аптеки в своей деятельности руководствуется:
1.9. В период временного отсутствия фасовщика аптеки, ее обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].
2. Должностные обязанности
Фасовщик аптеки выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Выполняет работу по фасовке и дозировке лекарственных средств, медицинских изделий, используя необходимое оборудование, средства механизации, соблюдая правила их эксплуатации.
2.2. Принимает участие в приемке и распределении товаров между отделами аптеки.
2.3. Содержит рабочее место в надлежащей чистоте и порядке.
В случае служебной необходимости фасовщик аптеки может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.
3. Права
Фасовщик аптеки имеет право:
3.1. Получать информацию, необходимую для качественного выполнения возложенных задач.
3.2. Повышать свою квалификацию, проходить аттестацию на присвоение квалификационной категории.
3.3. Принимать участие в работе совещаний, конференций, профессиональных медицинских ассоциаций.
3.4. Вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию организации работы на своем участке.
3.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
3. Ответственность и оценка деятельности
4.1. Фасовщик аптеки несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ей работы.
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.2. Оценка работы фасовщика аптеки осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы фасовщика аптеки является качество, полнота и своевременность выполнения ей задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5. Условия работы
5.1. Режим работы фасовщика аптеки определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Медицинской организации.
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ “____” _______ 20__ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ФАСОВЩИКа АПТЕКИ
Примерная форма
УТВЕРЖДАЮ
___________________________________ (инициалы, фамилия)
(наименование организации, ________________________
предприятия и т.п., его (директор или иное
организационно-правовая форма) должностное лицо,
м.п.
Должностная инструкция фасовщика аптеки
(наименование организации, предприятия и т.п.)
» » ______________ 20__г. N_________
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. Общие положения
1.1. Фасовщик аптеки относится к
1.2. На должность фасовщика аптеки назначается лицо, имеющее среднее
(полное) общее образование и специальную подготовку не менее 3 месяцев
без предъявления требований к стажу работы или среднее фармацевтическое
образование без предъявления требований к стажу работы, или среднее
(полное) общее образование, специальную подготовку и стаж работы по
профилю не менее 3 лет.
1.3. Назначение на должность фасовщика аптеки и освобождение от нее
производится приказом руководителя учреждения.
1.4. Фасовщик аптеки должен знать:
— основные методические и нормативные документы по вопросам
— оборудование и средства механизации используемых при фасовке и
дозировке лекарственных средств;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты;
1.5. Фасовщик непосредственно подчиняется провизору
и в своей работе руководствуется уставом учреждения, распоряжениями
непосредственного начальника и настоящей должностной инструкцией.
2. Должностные обязанности Фасовщик аптеки
2.1. Выполняет работу по фасовке и дозировке лекарственных средств,
медицинских изделий, используя необходимое оборудование, средства
механизации, соблюдая правила их эксплуатации.
2.2. Принимает участие в приемке и распределении товаров между
2.3. Содержит рабочее место в надлежащей чистоте и порядке.
3. Права Фасовщик аптеки имеет право:
3.1. Получать информацию, необходимую для качественного выполнения
3.2. Повышать свою квалификацию, проходить аттестацию на присвоение
3.3. Принимать участие в работе совещаний, конференций,
профессиональных медицинских ассоциаций.
3.4. Вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию
организации работы на своем участке.
3.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей.
4. Ответственность Фасовщик аптеки несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в
пределах действующего трудового законодательства Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, — в пределах действующего административного, уголовного и
гражданского законодательства Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба, — в пределах действующего
трудового и гражданского законодательства Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
номер и дата документа)
Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
(подпись)
» » _____________ 20__г.
СОГЛАСОВАНО:
(подпись)
» » ________________ 20__г.
С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
(подпись)
» » _____________ 20__г.
ТОП навыки HR-специалиста и как их развить
«Искать людей надо с азартом»: старейший рекрутер Владивостока про необычные вакансии, поиск водолазов и лукизм клиентов
Демография и рынок труда
Исследование: сотрудники-звезды снижают эффективность команд
Поиск работы с препятствиями: как бороться с ATS
О чем стоит врать на собеседовании? И чего придумывать не нужно
Опрос: каждый шестой владелец бизнеса учитывает знак зодиака при выборе работников
Какие сотрудники нужны компаниям в посткризисном мире
Сказка о потерянной совести, или дума о Дюма и прочих
Чем объясняется обилие вакансий на сайтах и отсутствием работы в реальности?
Мария Консманова Чем объясняется обилие вакансий на сайтах и отсутствием работы в реальности? Пока граждане России находятся в самоизоляции, это время можно провести с пользой и найти новое рабочее место. В процессе поисков, мы натыкаемся на огромное количество.