Функции сдл что это
Специальное должностное лицо ПОД/ФТ
В каждой организации и ИП, являющихся субъектами ПОД/ФТ, должно быть назначено специальное должностное лицо (СДЛ), ответственное за соблюдение ПВК (Правил внутреннего контроля). Таким лицом может любой сотрудник организации – как руководитель компании (или ИП), так и любой другой сотрудник, назначенный приказом руководителя (ИП). Такое лицо должно соответствовать определённым квалификационным требованиям.
Для поднадзорных Росфинмониторингу, Пробирной Палате России организаций и для Почты России требования к СДЛ определены Постановлением Правительства от 29 мая 2014 года № 492.
Требования согласно Постановлению (для СДЛ в юридических лицах):
Требования согласно Постановлению (для СДЛ у ИП):
Достаточно пройти обучение по ПОД/ФТ. То есть, сотрудник у ИП, прошедший такое обучение и получивший Свидетельство о его прохождении может быть назначен на должность специального должностного лица.
Требования согласно Указания Банка России:
Для Специальных должностных лиц ПОД/ФТ в малых или микропредприятиях требования одни, для СДЛ в организациях среднего и крупного бизнеса иные.
Для малого бизнеса достаточно лишь наличия любого высшего образования либо опыта в сфере ПОД/ФТ от 1 (одного) года до 2 (двух) лет – в зависимости от разных обстоятельств.
Основные Обязанности специального должностного лица по ПОД/ФТ:
По вопросам участия в Целевом Инструктаже по противодействию легализации (отмыванию) доходов и Повышении уровня знаний по ПОД/ФТ, а также по вопросам Правил внутреннего контроля, обращайтесь:
Телефон: 8-908-513-78-03, Алексей Стёпин (автор книги по ПОД/ФТ),
Указание Банка России от 5 декабря 2014 г. N 3470-У «О квалификационных требованиях к специальным должностным лицам, ответственным за реализацию правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма в некредитных финансовых организациях» (с изменениями и дополнениями)
Указание Банка России от 5 декабря 2014 г. N 3470-У
«О квалификационных требованиях к специальным должностным лицам, ответственным за реализацию правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма в некредитных финансовых организациях»
С изменениями и дополнениями от:
Информация об изменениях:
1. Квалификационные требования к специальным должностным лицам, ответственным за реализацию правил внутреннего контроля в целях ПОД/ФТ в некредитных финансовых организациях, различаются в зависимости от вида таких некредитных финансовых организаций и их принадлежности в соответствии с законодательством Российской Федерации к малым предприятиям или микропредприятиям.
Информация об изменениях:
5. Ответственный сотрудник и сотрудник структурного подразделения некредитной финансовой организации, не указанной в пунктах 3 и 4 настоящего Указания, не являющейся малым предприятием или микропредприятием, должны соответствовать квалификационным требованиям, указанным в пункте 4 настоящего Указания, в отношении ответственного сотрудника, сотрудника структурного подразделения соответственно, за исключением случая, указанного в пункте 8 настоящего Указания.
Информация об изменениях:
7. Ответственный сотрудник некредитной финансовой организации, не указанной в пунктах 3, 4, 6 и 9 настоящего Указания, являющейся малым предприятием или микропредприятием, должен иметь высшее образование, или опыт работы в сфере ПОД/ФТ не менее двух лет, или образование не ниже среднего профессионального и опыт работы в сфере ПОД/ФТ не менее одного года.
Сотрудник структурного подразделения некредитной финансовой организации, указанной в абзаце первом настоящего пункта, должен иметь высшее образование, или опыт работы в сфере ПОД/ФТ не менее двух лет, или образование не ниже среднего профессионального и опыт работы в сфере ПОД/ФТ не менее одного года.
8. К квалификации ответственного сотрудника, сотрудника структурного подразделения некредитной финансовой организации, указанной в абзаце первом пункта 6 и абзаце первом пункта 7 настоящего Указания, в процессе деятельности которой возникают условия, не позволяющие отнести такую некредитную финансовую организацию к малому предприятию или микропредприятию, в течение одного года после возникновения указанных условий предъявляются требования, указанные в пунктах 6 и 7 настоящего Указания, в отношении ответственного сотрудника, сотрудника структурного подразделения соответственно.
10. Ответственный сотрудник, сотрудник структурного подразделения, работник индивидуального предпринимателя считаются не соответствующими квалификационным требованиям при наличии:
неснятой или непогашенной судимости за преступления в сфере экономики или преступления против государственной власти;
факта расторжения трудового договора по инициативе работодателя в соответствии с пунктом 7 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) в течение двух лет, предшествующих дню назначения на соответствующую должность.
ГАРАНТ:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо слов «пунктом 7 статьи 81» следует читать «пунктом 7 части 1 статьи 81»
11. Настоящее Указание вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования в «Вестнике Банка России».
12. Квалификационные требования к ответственному сотруднику, сотруднику структурного подразделения, работнику индивидуального предпринимателя, установленные настоящим Указанием, предъявляются к лицам, назначенным на соответствующую должность после вступления в силу настоящего Указания.
Председатель
Центрального банка
Российской Федерации
Директор
Федеральной службы
по финансовому мониторингу
Зарегистрировано в Минюсте РФ 24 декабря 2014 г.
Регистрационный N 35349
Установлены квалификационные требования к специальным должностным лицам некредитных финансовых организаций, ответственным за реализацию правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации преступных доходов и финансированию терроризма.
Они дифференцированы в зависимости от вида некредитной финансовой организации и масштабов ее деятельности.
Приведены требования к уровню образования и опыту работы в указанной сфере.
Указание вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования в «Вестнике Банка России». Квалификационные требования предъявляются к лицам, назначенным на соответствующую должность после вступления в силу данного указания.
Указание Банка России от 5 декабря 2014 г. N 3470-У «О квалификационных требованиях к специальным должностным лицам, ответственным за реализацию правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма в некредитных финансовых организациях»
Зарегистрировано в Минюсте РФ 24 декабря 2014 г.
Регистрационный N 35349
Настоящее Указание вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования в «Вестнике Банка России»
Текст Указания опубликован в «Вестнике Банка России» от 31 декабря 2014 г. N 117-118
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Указание Банка России от 24 декабря 2019 г. N 5372-У
Изменения вступают в силу с 17 апреля 2020 г.
Как часто Ответственный сотрудник должен проходить Целевой инструктаж?
Кто может быть назначен на должность СДЛ?
О свидетельстве Ответственного сотрудника
Запрос от 11.09.2019 № 19-09-10052
Вправе ли руководитель микрофинансо вой организации назначить на должность специального должностного лица, ответственного за соблюдение правил внутреннего контроля по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, лицо, прошедшее обучение и имеющее сертификат, в котором указана иная организация?
Функции СДЛ могут быть возложены на лицо, прошедшее обучение в форме целевого (внепланового) инструктажа во время работы в иной организации
Ответ Департамента финансового мониторинга и валютного контроля Банка России от 20.09.2019 № 12-4-ОЭ/25953
Как следует из пункта 3.3 Указания № 3471-У*, лицо, планирующее осуществлять функции ответственного должностного лица, должно пройти обучение по ПОД/ФТ* в форме целевого (внепланового) инструктажа до начала осуществления таких функций.
Учитывая, что Указание № 3471-У не содержит требований к оформлению и содержанию документа, подтверждающего факт прохождения обучения по ПОД/ФТ, указанные функции могут быть возложены на лицо, ранее прошедшее обучение в форме целевого (внепланового) инструктажа, в том числе во время работы в иной организации, осуществляющей операции с денежными средствами или иным имуществом.
Сотрудник, планирующий осуществлять функции Ответственного сотрудника, должен пройти Целевой инструктаж в обучающей организации с выдачей свидетельства надлежащего образца один раз в жизни. При наличии такого свидетельства сотрудник соответствует требованиям, предъявляемым к Ответственным сотрудникам (в части обучения), в независимости от того, в какой организации и на какой должности он работал, когда проходил обучение. Повторное прохождение целевого инструктажа не требуется. Физическое лицо вправе пройти обучение в форме целевого инструктажа самостоятельно. В таком случае в свидетельстве не будет указана должность и место работы. — прим. Елена Таран
Должностная инструкция специального должностного лица по ПОД/ФТ
Наши специалисты подготовили образец должностной инструкции ответственного сотрудника по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.
Вы можете приобрести полный комплект документов по ПОД/ФТ, который включает в себя все необходимые документы в соответствии с требованиями Федерального закона №115-ФЗ.
ответственного сотрудника по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма
(наименование подразделения работодателя)
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.
1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.
1.5. Работник должен иметь высшее юридическое или экономическое образование и опыт работы в сфере ПОД/ФТ не менее двух лет.
1.6. Работник считается не соответствующим квалификационным требованиям при наличии судимости.
1.7. Работник должен знать: федеральное законодательство и нормативные акты, включая постановления Правительства РФ, иные регулятивные требования, а также стандарты деятельности и нормы профессиональной этики, внутренние документы Работодателя, определяющие политику и регулирующие его деятельность; систему методов внутреннего контроля и сбора информации, ее анализа и оценки; законодательство о труде, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
1.8. В своей работе Работник в первую очередь руководствуется Федеральным законом «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма», Уставом Работодателя и Правилами внутреннего контроля Работодателя.
1.9. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на _____________ (должность).
1.10. Состав подчиненных Работника: ________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА
2.1. Организует разработку и представление на утверждение Работодателя правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма и программ его осуществления.
2.4. Оказывает содействие уполномоченным представителям Работодателя России при проведении ими инспекционных проверок деятельности Работодателя по вопросам, отнесенным к его компетенции внутренними документами Работодателя.
2.5. Представляет не реже одного раза в год письменный отчет о результатах реализации правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, в том числе программ его осуществления, органам управления Работодателя в соответствии с его внутренними документами. Порядок текущей отчетности Работника определяется внутренними документами Работодателя.
2.6. Обеспечивает сохранность и возврат полученных от соответствующих подразделений Работодателя документов.
2.7. Обеспечивает соблюдение конфиденциальности информации, полученной при осуществлении своих функций.
2.8. Выполняет иные обязанности в соответствии с внутренними документами Работодателя.
3.1. Работник имеет право на:
Работник несет ответственность за:
4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.
4.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.5. Несоблюдение трудовой дисциплины.
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. В соответствии с _________________ работодатель проводит оценку эффективности работы Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден _________ и включает в себя:______________.
Должностная инструкция разработана на основании _______________________
(наименование, номер и дата документа)
Руководитель структурного подразделения: ____________________/___________
(инициалы, фамилия) (подпись)
С инструкцией ознакомлен: ____________________/___________
(или: инструкцию получил) (инициалы, фамилия) (подпись)
Автор: Харисов Игорь Фанзилович, руководитель компании Ю-ПИТЕР КОНСАЛТИНГ. Телефон +7(952) 045-74-83 WhatsApp, Telegram, Viber. Почта info@law115.ru
Должностная инструкция специального должностного лица (СДЛ), ответственного за соблюдение правил внутреннего контроля
Уважаемые клиенты! Данная инструкция СДЛ ответственного за ПВК выложена нами в целях ознакомления и не будет обновляться. Инструкция по последним изменениям законодательства и гарантией 1 год будет предоставлена Вам в пакете документов (шаблонов) индивидуально для Вашей организации на странице Правила внутреннего контроля (ПВК по ПОД/ФТ). Разработка ПВК. Обновление ПВК. Внесение изменений в правила.
[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]
[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]
Должностная инструкция
специального должностного лица, ответственного за соблюдение правил внутреннего контроля [наименование организации, осуществляющей операции с денежными средствами или иным имуществом]
1. Общие положения
1.1. Специальное должностное лицо, ответственное за соблюдение правил внутреннего контроля (далее — ответственный за соблюдение правил внутреннего контроля), относится к категории специалистов.
1.2. Назначение на должность ответственного за соблюдение правил внутреннего контроля и освобождение от нее производится приказом [наименование должности руководителя].
1.3. Ответственный за соблюдение правил внутреннего контроля непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].
1.4. На должность ответственного за соблюдение правил внутреннего контроля назначается лицо:
— имеющее высшее профессиональное образование по специальностям, относящимся к группе специальностей «Экономика и управление», либо по специальности «Юриспруденция», относящейся к группе специальностей «Гуманитарные и социальные науки», а при отсутствии указанного образования — имеющее стаж работы не менее двух лет на должностях, связанных с исполнением обязанностей по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма;
— прошедшее обучение в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.
1.5. Во время отсутствия ответственного за соблюдение правил внутреннего контроля (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его должностные обязанности выполняет [должность, Ф. И. О.].
1.6. Ответственный за соблюдение правил внутреннего контроля должен знать:
— законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в области противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансирования терроризма;
— законодательство Российской Федерации о рынке ценных бумаг;
— правила и программы осуществления внутреннего контроля в организации;
— меры ответственности, которые могут быть применены к сотруднику организации за неисполнение требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма;
— иные организационно-распорядительные документы организации, принятые в целях организации и осуществления внутреннего контроля;
— порядок разработки и утверждения локальных нормативных актов организации;
— программы, принципы организации и осуществления внутреннего контроля;
— методы сбора информации, ее анализа и оценки в рамках осуществления внутреннего контроля;
— типологии, характерные схемы и способы отмывания преступных доходов и финансирования терроризма, критерии выявления и признаки необычных сделок;
— порядок документального фиксирования необходимой информации;
— основы делопроизводства трудового законодательства;
— правила и нормы охраны труда.
2. Функции
Ответственный за соблюдение правил внутреннего контроля выполняет следующие функции:
2.1. Организация разработки и представление на утверждение руководителю организации правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, в том числе и программы его осуществления.
2.2. Организация реализации правил внутреннего контроля, в том числе программ его осуществления.
2.3. Подготовка методических материалов, консультирование сотрудников организации по вопросам, возникающим при реализации программ внутреннего контроля.
2.4. Организация работы по обучению сотрудников организации по вопросам противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.
2.5. Организация представления в Федеральную службу по финансовому мониторингу сведений в соответствии с Федеральным законом «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» и иными нормативными правовыми актами в сфере противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.
2.6. Представление руководителю организации в сроки, установленные руководителем организации, но не реже одного раза в год, письменного отчета о результатах реализации правил и программ внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.
2.7. Принятие решения по переданным ему сотрудниками организации сообщениям о целесообразности его представления руководителю организации.
2.8. Организация работы в соответствии с порядком приостановления операций с денежными средствами или иным имуществом в случаях, предусмотренных Федеральным законом «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма».
2.9. Участие в совершенствовании правил и программ внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.
2.10. Обеспечение конфиденциальности информации, полученной при осуществлении возложенных на него функций.
2.11. Обеспечение соответствующего режима защиты и хранения фиксируемой информации.
2.12. Иные функции в соответствии с документами организации о внутреннем контроле.
3. Должностные обязанности
Ответственный за соблюдение правил внутреннего контроля обязан:
3.1. Соблюдать требования законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов Российской Федерации и органов исполнительной власти, регулирующих деятельность по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путём, и финансированию терроризма.
3.2. Надлежащим образом исполнять возложенные на него функции.
3.3. Соблюдать требования внутренних документов организации.
3.4. Обеспечивать сохранность и возврат оригиналов документов на бумажном носителе и электронных документов, полученных для выполнения возложенных на него функций.
3.5. Соблюдать служебную тайну в отношении полученной информации.
4. Права
Для выполнения возложенных на него функций ответственный за соблюдение правил внутреннего контроля имеет право:
4.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
4.2. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
4.3. Выносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности организации по находящимся в его компетенции вопросам.
4.4. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках и вносить предложения по их устранению.
4.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.6. Запрашивать у руководителей и сотрудников структурных подразделений организации информацию и документы, в том числе организационно-распорядительные документы организации, бухгалтерские и денежно-расчетные документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
4.7. Снимать копии с полученных документов, в том числе получать и хранить копии файлов, копии любых записей, хранящихся в локальных информационных сетях и автономных компьютерных системах организации в установленном в организации порядке.
4.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.
4.9. [Указать другие права].
5. Ответственность
Ответственный за соблюдение правил внутреннего контроля несет ответственность:
5.1. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных административным, уголовным, гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа]
Руководитель кадровой службы
С инструкцией ознакомлен:
Просим уточнять стоимость и сроки по телефону в Московском офисе:
(для всех городов РФ)
Электронная почта: msk@fnadzor.ru
Внимание! Статья 15.43 КоАП (в ред. 08 января 2020 г.)
Уважаемые друзья, коллеги! Каждый пн, вт, ср и чт мы подаём и забираем документы спецучёта в ГИПН и предупреждаем об изменении в законодательстве касательно административного штрафа!
Уведомление о постановке на специальный учет юридического лица или индивидуального предпринимателя
2021 год. Пакет документов от Заказчика (юридическая компания, индивидуальный предприниматель) * Обязательно уточняйте!
Простые копии:
— Свидетельство о государственной регистрации (ОГРН);
— Свидетельство о постановке объекта на налоговый учет (ИНН);
— Информационное письмо (Уведомление) территориального органа статистики об учете в составе Единого государственного реестра предприятий и организаций (ЕГРПО);
— Документы, свидетельствующие о владении помещениями для осуществления операций с драгоценными металлами и драгоценными камнями (на правах собственности, оперативного управления, аренды, субаренды).
* Список документов может быть изменен в зависимости от выбранной услуги или требования «Пробирки».
Документы банка при санитарной проверке
Наши услуги по всей России
Абакан
Азов
Александров
Алексин
Альметьевск
Анапа
Ангарск
Анжеро-Судженск
Апатиты
Арзамас
Армавир
Арсеньев
Артем
Архангельск
Асбест
Астрахань
Ачинск
Балаково
Балахна
Балашиха
Балашов
Барнаул
Батайск
Белгород
Белебей
Белово
Белогорск (Амурская область)
Белорецк
Белореченск
Бердск
Березники
Березовский (Свердловская область)
Бийск
Биробиджан
Благовещенск (Амурская область)
Бор
Борисоглебск
Боровичи
Братск
Брянск
Бугульма
Буденновск
Бузулук
Буйнакск
Великие Луки
Великий Новгород
Верхняя Пышма
Видное
Владивосток
Владикавказ
Владимир
Волгоград
Волгодонск
Волжск
Волжский
Вологда
Вольск
Воркута
Воронеж
Воскресенск
Воткинск
Всеволожск
Выборг
Выкса
Вязьма
Гатчина
Геленджик
Георгиевск
Глазов
Горно-Алтайск
Грозный
Губкин
Гудермес
Гуково
Гусь-Хрустальный
Дербент
Дзержинск
Димитровград
Дмитров
Долгопрудный
Домодедово
Донской
Дубна
Евпатория
Егорьевск
Ейск
Екатеринбург
Елабуга
Елец
Ессентуки
Железногорск (Красноярский край)
Железногорск (Курская область)
Жигулевск
Жуковский
Заречный
Зеленогорск
Зеленодольск
Златоуст
Иваново
Ивантеевка
Ижевск
Избербаш
Иркутск
Искитим
Ишим
Ишимбай
Йошкар-Ола
Казань
Калининград
Калуга
Каменск-Уральский
Каменск-Шахтинский
Камышин
Канск
Каспийск
Кемерово
Керчь
Кинешма
Кириши
Киров (Кировская область)
Кирово-Чепецк
Киселевск
Кисловодск
Клин
Клинцы
Ковров
Когалым
Коломна
Комсомольск-на-Амуре
Копейск
Королев
Кострома
Котлас
Красногорск
Краснодар
Краснокаменск
Краснокамск
Краснотурьинск
Красноярск
Кропоткин
Крымск
Кстово
Кузнецк
Кумертау
Кунгур
Курган
Курск
Кызыл
Лабинск
Лениногорск
Ленинск-Кузнецкий
Лесосибирск
Липецк
Лиски
Лобня
Лысьва
Лыткарино
Люберцы
Магадан
Магнитогорск
Майкоп
Махачкала
Междуреченск
Мелеуз
Миасс
Минеральные Воды
Минусинск
Михайловка
Михайловск (Ставропольский край)
Мичуринск
Москва
Мурманск
Муром
Мытищи
Набережные Челны
Назарово
Назрань
Нальчик
Наро-Фоминск
Находка
Невинномысск
Нерюнгри
Нефтекамск
Нефтеюганск
Нижневартовск
Нижнекамск
Нижний Новгород
Нижний Тагил
Новоалтайск
Новокузнецк
Новокуйбышевск
Новомосковск
Новороссийск
Новосибирск
Новотроицк
Новоуральск
Новочебоксарск
Новочеркасск
Новошахтинск
Новый Уренгой
Ногинск
Норильск
Ноябрьск
Нягань
Обнинск
Одинцово
Озерск (Челябинская область)
Октябрьский
Омск
Орел
Оренбург
Орехово-Зуево
Орск
Павлово
Павловский Посад
Пенза
Первоуральск
Пермь
Петрозаводск
Петропавловск-Камчатский
Подольск
Полевской
Прокопьевск
Прохладный
Псков
Пушкино
Пятигорск
Раменское
Ревда
Реутов
Ржев
Рославль
Россошь
Ростов-на-Дону
Рубцовск
Рыбинск
Рязань
Салават
Сальск
Самара
Саранск
Сарапул
Саратов
Саров
Свободный
Севастополь
Северодвинск
Северск
Сергиев Посад
Серов
Серпухов
Сертолово
Сибай
Симферополь
Славянск-на-Кубани
Смоленск
Соликамск
Солнечногорск
Сосновый Бор
Сочи
Ставрополь
Старый Оскол
Стерлитамак
Ступино
Сургут
Сызрань
Сыктывкар
Таганрог
Тамбов
Тверь
Тимашевск
Тихвин
Тихорецк
Тобольск
Тольятти
Томск
Троицк
Туапсе
Туймазы
Тула
Тюмень
Узловая
Улан-Удэ
Ульяновск
Урус-Мартан
Усолье-Сибирское
Уссурийск
Усть-Илимск
Уфа
Ухта
Феодосия
Фрязино
Хабаровск
Ханты-Мансийск
Хасавюрт
Химки
Чайковский
Чапаевск
Чебоксары
Челябинск
Черемхово
Череповец
Черкесск
Черногорск
Чехов
Чистополь
Чита
Шадринск
Шали
Шахты
Шуя
Щекино
Щелково
Электросталь
Элиста
Энгельс
Южно-Сахалинск
Юрга
Якутск
Ялта
Ярославль